“你若盛開，蝴蝶自來”，當一個培訓機構(gòu)的學員技術水平夠好，就會有企業(yè)主動上門招賢納士。多年來千鋒采用100%全程面授高品質(zhì)、高成本的模式，培養(yǎng)了一批又一批的高技能型人才，上門招聘企業(yè)絡繹不絕。就在8月9日下午，千鋒成都校區(qū)再度迎來了新的企業(yè)：眉山市米多網(wǎng)絡科技有限公司(米多科技)的劉總和產(chǎn)品經(jīng)理謝先生親自登門選拔人才，值得一提的是劉總本人是千鋒的畢業(yè)學員。

　　米多科技是一個初創(chuàng)公司，對于一個初創(chuàng)公司最重要的是什么?第一是人才，第二是人才，第三還是人才!在這么重要的人才儲備時刻，米多科技直接來到千鋒成都校區(qū)選拔人才足見企業(yè)對千鋒的信任。劉總更是直接表示他對千鋒的教學有信心，對千鋒學員有信心，所以敢向企業(yè)推薦千鋒學員，敢用千鋒的學生。

　　根據(jù)米多科技的招聘需求，共有五名千鋒學員參加面試，最終米多科技選定兩名技術較好的學員入職，另外三名學員雖然沒有被選上，但通過這次機會、通過和劉總交流也了解到了企業(yè)最新的技術發(fā)展方向，學會了如何表達才能在面試中表現(xiàn)更好。

　　互聯(lián)網(wǎng)更迭時代，成熟公司和初創(chuàng)公司各有利弊，從當下的社會環(huán)境和個人的職業(yè)規(guī)劃角度來看，有5個理由值得年輕人去加入初創(chuàng)公司：

　　1)初創(chuàng)公司的先入者能夠在從業(yè)過程中迅速積累經(jīng)驗，并成為全新領域的專家型人才;

　　2)初創(chuàng)公司的管理會相對扁平，無需層層匯報，從計劃到執(zhí)行的時間會大幅縮減，做事情能夠更高效，也更能有成就感;

　　3)初創(chuàng)公司的員工經(jīng)常“身兼數(shù)職”，雖然這意味著更多的挑戰(zhàn)以及付出，不過，從另一個角度而言，卻賦予了個人更多的崗位經(jīng)驗，將有極大的競爭力;

　　4)初創(chuàng)公司關系相對簡單，溝通效率更高，協(xié)同性也更好;

　　5)除了個人能力提升以及個人成長層面的回報，初創(chuàng)公司之所以吸引人的很大一部分原因還在于未來或會兌現(xiàn)的遠超工資水平的巨額經(jīng)濟回報。

　　千鋒教育成都校區(qū)成立于2015年，地址位于武侯區(qū)科華北路力寶大廈N(北樓)18層，目前開設課程為HTML5、UI、PHP、Java、Android和iOS六大學科。作為中國IT職業(yè)教育的領先品牌，千鋒始終堅持“用良心做教育”的理念，通過專業(yè)的師資隊伍、高端潮流的課程體系和完善的就業(yè)保障體系為企業(yè)輸送了大量的高端開發(fā)人才，已成為企業(yè)選拔人才的重要基地。